Multinationals

Onderzoek bij multinationals kan qua opzet complex zijn. Meertalig, verschillende vragenlijstvarianten, analyses per land of divisie. De kunst is om het onderzoek zo op te zetten, dat elk organisatieonderdeel uiteindelijk voor hen relevante resultaten ontvangt.

Multinationals

Informatie per niveau

Dit betekent rapportages op elk niveau: zodat alle vestigingen, divisies en afdelingen informatie gepresenteerd krijgen die voor hen herkenbaar en relevant is. Dat komt neer op een helder totaalplaatje voor het topmanagement, informatie per team voor het lijnmanagement en concrete verbeterpunten voor de werkvloer. Gedoseerde informatie per onderdeel: zo kan iedereen aan de slag met de resultaten.

Complete organisatiescan

Effectory heeft ruime ervaring in het opzetten van medewerkersonderzoek bij multinationals. Jaarlijks worden honderdduizenden medewerkers van zogenaamde ‘top 500 organisaties’ bevraagd. Stuk voor stuk grote organisaties, die een senior projectteam en een opzet op maat vragen.

Op basis van deze ervaring is onlangs de organisatiescan ontwikkeld. Een uitgekiend onderzoek speciaal voor multinationals. Met rapportages voor elk niveau en benchmarkmogelijkheden per land, regio of team!

Waarom kiezen organisaties voor het medewerkersonderzoek van Effectory?

  • U werkt u aan gerichte verbetering van uw organisatie
  • Uw resultaten worden vergeleken met de meest uitgebreide benchmark van Nederland
  • U werkt samen met de marktleider in medewerkersonderzoek, het hele traject is zorgeloos uitbesteed