Instroomonderzoek

De 3 belangrijkste aspecten van een succesvol onboarding programma

Wat zijn de 3 belangrijkste aspecten van een succesvol onboarding programma? Alles over wat onboarding is en hoe het onboarding proces te optimaliseren en meten

Marlies Pellikaan

Wat is onboarding?

Onboarding bestaat uit alle activiteiten die ertoe leiden dat medewerkers vertrouwd raken met hun functie en de organisatiecultuur. Waar moet je op letten?

Sanne Sant

Hoe gaat de onboarding van nieuwe medewerkers?

Onboarding van nieuwe medewerkers: hoe ziet een succesvol onboarding programma voor nieuwe medewerkers eruit?

Sanne Sant

Waarom is onboarding belangrijk?

Waarom onboarding zo belangrijk is voor nieuwe medewerkers en de organisatie. Welke positieve gevolgen heeft een effectief onboarding programma?

Sanne Sant

De eerste klap is een daalder waard

20% van de nieuwe medewerkers vertrekt binnen 45 dagen bij een nieuwe werkgever. Dit kost tijd en geld. Hoe kun je dat voorkomen?

Marlies Pellikaan

Hoe herken je een goede sollicitant?

Selectieprocedures hebben één grote valkuil: ze bevoordelen mensen die goed zijn in solliciteren. Zes adviezen om toch de beste kandidaat te kiezen.

Hadewych van Middelaar

86% van de nieuwe medewerkers raadt werkgever aan bij vrienden

Nieuwe medewerkers zijn uitstekende ambassadeurs voor hun werkgever. Hun enthousiasme helpt organisaties om nog meer talent aan te trekken.

Suzanne Mancini